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滨州市医改作为典型在全国医改经验新闻发布会上推广

时间:2019/2/10 3:47:58 点击:

  核心提示:   2018年12月26日,国家卫生健康委在广州举行全国医改典型经验新闻发布会,滨州、广州、三明等五市医改工作经验在会上发布。副市长潘青参加新闻发布会,就我市“破立并举,扎实开展公立医院综合改革”作...

  2018年12月26日,国家卫生健康委在广州举行全国医改典型经验新闻发布会,滨州、广州、三明等五市医改工作经验在会上发布。副市长潘青参加新闻发布会,就我市“破立并举,扎实开展公立医院综合改革”作经验发布,并现场回答记者提问。新华社、人民日报、光明日报、中央电视台等40多家新闻媒体参加发布会。

  破除“以药补医”机制。全市22家公立医院和政府办基层医疗机构全部取消药品加成,同步建立起科学合理的多渠道补偿机制,药价平均下降15%,大型检查、检验价格平均下降13%以上。落实药品采购“两票制”,对30种营养性、辅助性药品实行临床用药监管,节省医药费用过亿元。建立起医疗服务价格动态调整机制,调整部分均纳入医保支付范围。落实政府办医责任,2018年拨付改革补助资金1.2亿元。

  建立现代医院管理制度。成立市县公立医院管理委员会,行使政府办医职能。编制管理由审批制改为备案制,人员核定总量较改革增加12565名。职称岗位按人员总量设置,中、高级岗位分别提高2.4、2倍,对急需紧缺人才由公立医院自主招聘,已招聘738名。开展薪酬改革试点,无棣县人民医院、无棣县中医院院长年薪分别确定30万元、25万元,按基础、职能、绩效3:4:3比例考评落实。市中医院院长年薪核定为38万元,完成了医务人员工资总量核定,进一步激发和调动医院及医务人员活力。

  全面推开县域医共体建设。由县级公立医院牵头,与乡镇卫生院按“1+X”模式组建紧密型县域医共体,推行人事、财务、业务、绩效一体化管理。建立远程会诊、心电、影像等诊断中心,群众基层就诊,检查结果实时上传,牵头医院出具诊断报告和治疗方案。打通医务人员双向流通渠道,通过下基层值诊带教、到上级医院进修培养,提高基层服务能力。根据分级诊疗病种目录和双向转诊程序,有序上下转诊、分级诊疗。牵头医院与北京等三甲医院建立长期合作关系,定期聘请专家技术帮扶。目前医共体建设已在所有县市区全面推开。

  深化医保支付改革。开展临床路径管理下按病种付费改革,160个病种的支付标准及771个临床路径在二级以上公立医院实施,既有效解决了过度医疗等诟病难题,又合理控制可能出现的诊疗不足。对县域医共体实行医保“总额预付、结余留用、超支不补”政策。居民医保基金在扣除风险金、大病保险等资金后,按覆盖人口归医共体包干使用,调动医院自主控费积极性,推动医院由治病赚钱向防病省钱转变,实现了由重治疗向重预防的工作转型。

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作者:不详 来源:网络
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